Werken bij High Quality
Sales of recruitment talent? Wij geven beiden een plek.
Bij veel recruitment organisaties ben je verantwoordelijk voor zowel sales als recruitment. Bij ons niet. Wij geloven dat iedereen ergens goed in is. En specifieke talenten heeft. We laten je dan ook graag doen waar je goed in bent. Is relatiebeheer jouw ding? Dan is de functie van relatiemanager voor jou gemaakt. Zie je het als jouw persoonlijke uitdaging om iedere keer de juiste kandidaat aan de juiste vacature te linken? Dan is de functie van recruiter iets voor jou. In teamverband komen alle talenten samen en werken wij samen aan de perfecte match.
Met bijna 25 jaar, een schat aan ervaring. En nog steeds zijn wij jong.
High Quality is specialist in interimbemiddeling en werving & selectie van financieel, secretarieel en HR-personeel. Dit doen we al bijna 25 jaar op onze eigen manier, en dat wordt gewaardeerd. We hebben in deze periode veel geleerd van onze ervaringen – en natuurlijk van onze fouten. In goede en in slechte tijden is één ding nooit veranderd: onze toewijding aan onze relaties.
Daarbij hebben we een helder besluit genomen: we verkopen niet meer, we zijn geen salesorganisatie. Nu niet, straks niet, nooit meer. (Maar dat had je al door.) Wat we juist wel doen is helpen, adviseren, verbinden. Snel en trefzeker, met de grootst mogelijke integriteit.
Die integriteit hebben we in de praktijk moeten leren, met vallen en opstaan. Inmiddels is het de rode draad die door alles loopt wat we doen. We werken helder en transparant, met fatsoenlijke marges. Op basis van garanties, want afspraak is afspraak. Doen wat je zegt en zeggen wat je doet. We hebben geleerd om snelheid en kwaliteit naadloos te combineren, want bij ons gaat de een nooit zonder de ander.
Het is onze missie om organisaties en kandidaten zo snel mogelijk op een integere wijze met elkaar te verbinden. Daarom zoeken we oprechte verbinders. Mensen die persoonlijk betrokken zijn, die adviseren en helpen. Als deskundige gesprekspartner voor organisaties, kandidaten en freelancers.
Passen wij bij jou?
Elk bedrijf is anders, net als elke bedrijfscultuur. Wie wij zijn? Wij zijn nuchter, betrokken, enigszins direct en onderling informeel. We nemen elkaar serieus, maar onszelf niet te serieus. Een goed gevoel voor humor, maar ook voor verhoudingen. Wij werken hard, maar lachen net zo vaak.
Meer weten?
+31 (0)23 - 206 1500
info@high-quality.nl
Waarom is werken bij High Quality zo leuk? Een collega aan het woord...
“Ik werk inmiddels bijna 8 jaar bij High Quality. Een behoorlijk periode. De reden waarom ik na al die jaren nog zoveel plezier heb heeft te maken met een aantal kernwaarden die High Quality uitdraagt. Ik kom uit een gezin met 2 Amsterdamse ouders wat betekent dat bij ons thuis men altijd het hart op de tong heeft. Eerlijkheid en transparantie zijn twee waarden die ik al m'n hele leven bij mij draag en ik heb het geluk dat High Quality deze waarden net zo hoog heeft staan als ikzelf. Er is geen sprake van politiek, maar oprechte eerlijkheid zonder poespas. Daarnaast is High Quality een bedrijf wat vele langdurige relaties heeft opgebouwd in de afgelopen 21 jaar. Ook dit is iets waar ik mij volledig in kan vinden. Loyaliteit vind ik een belangrijke eigenschap. Neem daarbij een jong team, een goede dosis humor én flexibiliteit en je zal waarschijnlijk goed snappen waarom 8 jaar peanuts is! ”
Rik de Krijger
"Waarom werken bij High Quality leuk is voor mij? Ik ben lang op zoek geweest naar een baan waarin ik veel van mijzelf kwijt kon. Ik vind vrijheid in mijn werk belangrijk, inspraak op belangrijke thema's en krijg graag waardering voor mijn werk. Doordat High Quality korte lijnen heeft, wij naast ons werk mogen meewerken in projecten en werken in duo's kan ik veel van mijzelf hierin kwijt. Daarnaast ben ik in de afgelopen twee jaar mooi doorgegroeid! Mijn week deel ik zelf in, ik heb geen KPI manager die in de gaten houdt hoeveel mensen ik spreek. Afsluitend vind ik het belangrijk om mijzelf te kunnen zijn in mijn werk, nuchter en met humor. Met die nuchterheid (we hebben geen gong) en (directe/sarcastische) humor zit het bij ons wel goed!"
Anouk Plug
"Een kleine drie jaar geleden kwam ik voor het eerst in aanraking met High Quality. Ik werkte op dat moment als Accountmanager bij een grote ICT-partij, was voor de eerste keer vader geworden en toe aan iets nieuws. Wat precies? Geen idee. Totdat ik na mijn vakantie mijn LinkedIn opende en er een berichtje in mijn inbox zat. ‘’ Hi Freek, interessant profiel. Keertje koffie drinken?’’ Die nuchtere en directe toon was voor mij de aanleiding om het gesprek aan te gaan en ik moet zeggen, beste keus ooit!
Wat maakt dat ik het nog steeds zo naar mijn zin heb? De vrijheid om mijn eigen dag in te delen, het fijne samenwerken met mijn collega’s, de nuchtere instelling en het vele lachen. Ook niet onbelangrijk, binnen High Quality krijg je alle mogelijkheid om jezelf te ontwikkelen, zowel persoonlijk als professioneel. Terugkijkend op de afgelopen jaren heb ik zoveel geleerd waar ik de rest van mijn leven profijt van heb en daar ben ik zeer dankbaar voor. Al met al heeft het mij heel veel gebracht en heb ik nooit spijt gehad van de keus die ik toen heb gemaakt. Ik ga elke dag met veel plezier naar mijn werk en blijf dit zeker nog een hele lange periode doen."
Freek Russchenberg
"Mijn loopbaan is begonnen bij High Quality en inmiddels zijn we alweer 5 jaar verder! De tijd is voorbijgevlogen en waarom? Omdat voor mij geen dag hetzelfde is. Moet je nagaan dat ik 5 jaar geleden solliciteerde voor de functie Office Manager, ik ben aangenomen als Relatiemanager en uiteindelijk volwaardig Werving & Selectie Recruiter ben geworden! Ik ben blij dat ik deze kansen heb gekregen en dat mijn ontwikkeling binnen High Quality wordt gevoed. Vooral persoonlijke ontwikkeling is bij ons erg belangrijk. Daarnaast heb ik de allerfijnste en grappigste collega’s. Bij ons is een dag niet gelachen, een dag niet geleefd (maar dan ook echt niet😉)."
Berrit Frankema
"Sinds 2013 ben ik als Recruiter werkzaam bij High Quality, dat is alweer een aardige periode! Waarom het werken bij High Quality zo goed bij mij past? Vrijheid, verantwoordelijkheid, en vooral plezier hebben in wat je doet zijn voor mij belangrijk. Ik deel mijn weken zelf in, ik ben verantwoordelijk voor mijn eigen doelstellingen en ik kan meedenken met het optimaliseren van verschillende processen. Ons team kenmerkt zich in de informele sfeer, de gezelligheid onderling en tussen het harde werken door veel lachen met elkaar. Als organisatie blijven we tevens voortdurend in beweging door altijd vooruit te denken en ambitieus te blijven. Dit zorgt voor mij voor een prettige en inspirerende dynamiek. Daarnaast zijn voor mij de kernwaarden openheid, eerlijkheid, oprechtheid en respect voor elkaar belangrijk in de omgang met mensen. Ik ben blij dat ik met High Quality een bedrijf heb gevonden die deze visie en kernwaarden met mij deelt en ik deze elke dag in mijn werk kan toepassen!"
Sijmen Jansen